In der Umschulung "Kauffrau, Kaufmann im E-Commerce (IHK)" beschäftigst du dich mit den Prozessen im Onlinehandel. Du beurteilst und wählst Online-Vertriebskanäle aus und setzt sie ein. Du konzipierst auch Dienstleistungs- und Warensortimente für den E-Commerce. Du gestaltest die Kundenkommunikation und bereitest Maßnahmen im Onlinemarketing vor. Auch das Anbahnen und Abwickeln von Online-Verträgen gehört zu deinen künftigen Aufgaben.
Der Lehrgang startet mit einer Basisqualifizierung in EDV, Informationsverarbeitung und Bürowirtschaft. Danach folgt die Kernqualifizierung mit den Themen Personalwesen, Prozesse im E-Commerce, Marketing sowie Kosten- und Leistungsrechnung. Eine mindestens sechsmonatige betriebliche Praxisphase schließt sich an. Zum Abschluss bereitest du dich intensiv auf die IHK-Prüfung vor. Der Unterricht findet dozentengeleitet am Campus statt, an ausgewählten Standorten ist ein E-Learning-Anteil von bis zur Hälfte der Zeit möglich.
Die Umschulung richtet sich an dich, wenn du eine Ausbildung mitbringst. Auch ausreichende Berufspraxis im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich oder ein Studium zählen. Auch als Rehabilitand:in kannst du teilnehmen. COMCAVE erwartet gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in EDV und eine Affinität zum kaufmännischen Bereich. Ein internes Auswahlverfahren mit Fachgespräch prüft, ob die Umschulung zu dir passt.
Am Ende der Umschulung stehst du mit einem IHK-Abschluss da. Dazu kommt ein Trägerzertifikat von COMCAVE. Je nach Standort und Leistung kannst du weitere Zertifikate erwerben. Dazu zählen der europäische Computerführerschein ICDL, ein SAP-Zertifikat, ein SCRUM-Zertifikat und das TOEIC-Sprachzertifikat für Wirtschaftsenglisch.
Ich finde die Kooperation mit der PFH Göttingen praktisch. Nach der Umschulung lässt sich ein Semester auf den Bachelor Betriebswirtschaftslehre anrechnen. Die Amadeus Fire AG bietet dir eine Jobgarantie. Erfüllst du die Voraussetzungen, bekommst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag als Leiharbeitnehmer:in.
