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Führungskräfte-Entwicklungsprogramm

Die Weiterbildung "Führungskräfte-Entwicklungsprogramm" trainiert dich in vier Modulen für deinen Führungsalltag. Du lernst mit dem BPS-System effektiv zu führen, überzeugend zu präsentieren und Konflikte konstruktiv zu lösen. Ein viertes Modul macht dich fit im Projektmanagement, von der Planung bis zur Teamführung. Am Ende steht das Steinbeis-Zertifikat mit Credit-Points, anrechenbar auf einen Master oder MBA. Du wählst zwischen Präsenzterminen in Augsburg und Online-Live-Seminaren, mehrmals im Jahr.

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Führungskräfte-Entwicklungsprogramm Übersicht

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Start und Dauer
  • Vier Module in acht Tagen, mehrmals im Jahr neu terminiert.
  • Präsenztermine am Technologiezentrum Augsburg oder als Online-Live-Seminar, mit Terminen bis Ende 2027.
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Förderung
  • Nicht näher angegeben. Es könnte bei der Agentur für Arbeit oder beim Arbeitgeber nach einer Förderung gefragt werden.
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Zielgruppe
  • Fach- und Führungskräfte, Personalentwickler:innen sowie angehende Führungskräfte.
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Zulassungsvoraussetzung
  • Auf der Kursseite sind keine Voraussetzungen angegeben.
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Zertifikat
  • Steinbeis-Zertifikat mit Credit-Points, anrechenbar auf Master- und MBA-Studiengänge.
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Sprache
  • Deutsch

Informationen zur Online-Weiterbildung

Grundlegende Informationen

Das Führungskräfte-Entwicklungsprogramm der Steinbeis IFEM bündelt vier Module zu insgesamt acht Tagen. Ein integraler Ansatz verbindet Führungstheorie mit praktischen Übungen und persönlichem Coaching. Professionelle Coaches begleiten dich zusätzlich bei deinen individuellen Herausforderungen als Führungskraft.

Im Modul "Effektiv Führen" arbeitest du mit dem BPS-System, kurz für Business Professionals Skills. Du reflektierst deine eigenen Stärken und Schwächen als Führungskraft und entwickelst Strategien, um effizienter zu führen. Fallstudien und Gruppenarbeiten vertiefen das Gelernte. Am Ende steht ein individueller Aktionsplan für deinen Führungsalltag.

Im Modul "Überzeugend Präsentieren" lernst du, wie du Vorträge klar strukturierst und dein Publikum aktiv einbeziehst. Du übst Argumentationsaufbau und interaktive Präsentationstechniken in Kleingruppen. Individuelles Feedback zu deinem Auftritt rundet das Modul ab.

Im Modul "Konfliktmanagement" beschäftigst du dich mit Theorien und Modellen zur Konfliktlösung. In Rollenspielen und Fallstudien trainierst du, wie du Konflikte im Team frühzeitig erkennst und konstruktiv löst. Kommunikationstechniken helfen dir, positive Zusammenarbeit im Team zu fördern.

Im Modul "Projektmanagement" bekommst du eine Einführung in Grundlagen, Prozesse und die sieben Methodologien der Projektumsetzung. Du übst Planung, Steuerung und Teamführung im Projekt anhand von Fallstudien. Am Ende entwickelst du einen eigenen Projektplan unter Anleitung.

Das Programm richtet sich an Fach- und Führungskräfte, Personalentwickler:innen sowie angehende Führungskräfte. Jedes Modul bietet mehrere Termine im Jahr, wahlweise als Präsenztermin am Technologiezentrum Augsburg oder als Online-Live-Seminar. So triffst du bei jedem Durchgang auf neue Teilnehmende, etwa aus Frankfurt, Berlin, Hamburg, München und Stuttgart.

Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du das Steinbeis-Zertifikat mit Credit-Points, das sich auf Master- und MBA-Studiengänge anrechnen lässt. Du wählst zwischen einer praktischen Abschlussprüfung mit Live-Beratung oder einer mündlichen Prüfung. Ein persönliches Coaching, ein Buch zum Seminarthema und ein diagnostischer Test zu deinem Führungsstil sind im Preis schon enthalten.

Inhalte:

  • Einführung in das BPS-System (Business Professionals Skills)
  • Selbstreflexion: eigene Stärken und Schwächen als Führungskraft
  • Professionelle Entwicklungsstrategien zur Verbesserung der Führungskompetenz
  • Fallstudien und Gruppenarbeiten zum BPS-System
  • Erarbeitung individueller Aktionspläne für den Führungsalltag
  • Grundlagen erfolgreicher Präsentationen: Struktur, Design und Durchführung
  • Argumentationsaufbau: Thesen klar und überzeugend präsentieren
  • Interaktive Präsentationstechniken zur Einbindung des Publikums
  • Praxisbeispiele und Übungen zur Verbesserung der Präsentationsskills
  • Feedback und Reflexion zu den eigenen Präsentationsfähigkeiten
  • Theorien und Modelle des Konfliktmanagements
  • Praktische Lösungsstrategien zur Konfliktbewältigung
  • Rollenspiele und Fallstudien zu simulierten Konfliktszenarien
  • Kommunikationstechniken zur Förderung positiver Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklungspläne für den beruflichen Alltag
  • Einführung in das Projektmanagement: Grundlagen, Prozesse und Rahmenbedingungen
  • Die sieben Methodologien der Projektumsetzung
  • Werkzeuge und Techniken für Projektplanung und -steuerung
  • Fallstudien und Gruppenarbeit in realistischen Projektumgebungen
  • Entwicklung eines eigenen Projektplans unter Anleitung

Wer bietet den Kurs an?

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Die Steinbeis Augsburg Business School, auch Steinbeis IFEM genannt, bietet Zertifikatskurse und Seminare für Fach- und Führungskräfte. Themen reichen von Leadership über Agilität bis Change Management und Projektmanagement. Die Seminare finden am Technologiezentrum Augsburg oder als Online-Live-Seminar statt und lassen sich auf Master- und MBA-Studiengänge anrechnen. Das Institut ist Teil des Steinbeis-Verbunds.

Steinbeis Augsburg Business School Kontaktinformationen

  • Mail: info@steinbeis-ifem.de

  • Adresse: Am Technologiezentrum 5, 86159 Augsburg

Führungskräfte-Entwicklungsprogramm Preise

Preise aktualisiert im September 2026

Preis Netto

3.950,00 €

Das vierteilige Programm kostet 3.950 € zzgl. 19 % Mehrwertsteuer.

  • Steinbeis-Zertifikat mit Credit-Points, anrechenbar auf Master- und MBA-Studiengänge
  • Persönliches Implementierungscoaching für deinen Berufsalltag im Preis enthalten
  • Kostenloses Buch passend zum Thema deiner Zertifizierung
  • Persönlicher diagnostischer Test (BPS-Rollenmodelltest) mit rund 30 Seiten Auswertung
  • Zugang zur Videolernplattform Careertraining Online
  • Begleitung durch die Nachhaltigkeits-App „Myme“
  • Zufriedenheitsgarantie: Ausstieg am ersten Seminartag ohne Rechnung möglich
  • Privatzahler- und Alumnirabatte auf Anfrage

Alternativen

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